Como parte de la vigilancia epidemiológica de la salud en el trabajo, recordamos la importancia de informar las sintomatologías o exposiciones que puedan afectar el desempeño y calidad de vida, con el fin de proporcionarle orientación sobre su prevención, cuidados y manejo. Entre estas se resaltan las siguientes: 

Los síntomas osteomusculares, que se manifiesta, generalmente, con dolencias o adormecimiento en espalda, muñecas, hombros y otras molestias articulares que empeoran con el tiempo y pueden constituirse en enfermedades irreversibles. Su prevención se centra en la adopción de posturas correctas en el trabajo, la alternancia frecuente de dichas posturas y la realización de pausas activas o de recuperación con frecuencia. 

Los síntomas visuales, que se manifiestan, generalmente, con alteraciones de la agudeza, el campo visual o la percepción de colores. Su manejo se centra en limitar el uso de dispositivos móviles, ajustar el brillo de las pantallas de visualización a un nivel cómodo, mantener actualizada la formulación para lentes correctivos, descansar lo suficiente, etc. 

Las afecciones cardiovasculares y trastornos metabólicos, como la hipertensión arterial, diabetes, accidentes cerebrovasculares. Su prevención se centra en la intervención de los factores de riesgo asociados, entre otros: sobrepeso, fumar, sedentarismo, hábitos alimenticios no saludables etc.  

La exposición a agentes químicos en el ambiente de trabajo, que pueden generar efectos agudos o a largo plazo, pudiendo afectar uno u varios órganos y tejidos. Generalmente, las vías de ingreso al cuerpo son la inhalatoria y/o la dérmica. Su prevención se centra en el uso de sustancias de menor toxicidad, reconocer el peligro que comporta conocimiento la ficha de datos de seguridad, fomentar su uso en ambientes ventilados, el uso de protección respiratoria y/o dérmica, etc.   

Para el reporte oportuno de estas alteraciones de salud, escríbanos al correo: medicina.laboral@unisimon.edu.co, proporcionando detalles relevantes sobre la exposición, la parte del cuerpo afectada y la intensidad de la afectación, así como cualquier otra información relevante que permita al médico laboral orientarle en el manejo de la condición de salud.